中证网讯（记者 傅苏颖）10月24日晚间，科锐国际（300662.SZ）发布2019年三季报。报告显示，前三季度公司业绩稳步增长，实现营业收入26.16亿元，较上年同期增长80.14%；归属于上市公司股东的净利润1.15亿元，较上年同期增长24.81%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润1.02亿元，较上年同期增长23.53%。
报告显示，2019年上半年，科锐国际的技术研发投入较上年同期增长50%，第三个季度持续推进研发计划，并不断借助技术手段开拓细分市场，打造细分领域垂直商圈，持续对内、对外赋能。
与此同时，科锐国际与国家实验室进行合作，共同打造AI招聘语料库与AI招聘引擎，通过在人才方法论和人工智能底层技术上的强强联合，进一步升级人岗匹配效率。此外，公司进一步追加上海云武华科技（才到Core HR SaaS）投资，积极打造一站式云解决方案，从大中型客户到迅速成长的中小型创业企业客户需求出发，形成了一系列技术+服务的模块化产品。
另外，科锐国际基于各地区不同的产业经济特点，通过招聘流程外包、灵活用工、咨询与培训、开办展会、高端人才引进等服务大力开展政府合作项目，为各地方经济腾飞提供人力资源支持。
公司表示，在人才强国战略指引下，人力资源行业红利不断释放。科锐国际将坚持以技术和模式创新为内在驱动，持续推动业务垂直升级，并通过国内外业务协同发展，保持业务增长的可持续性。未来，在大数据、云计算、人工智能、区块链等前沿科技的大力推动下，科锐国际将通过搭建基于中台能力的人力资源平台，打通信息壁垒，赋能合作伙伴，向产业提供一体化、系统化服务。